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2025-10-18党团建设
10月16日，设计艺术学院在博学楼A1415教室启动第五期“学生干部成长赋能计划”培训。本次培训以“深化团章条例学习，强化履职能力建设”为主题，由学院分团委书记陈朝老师主持，面向团学干部、团员代表及学生代表展开。通过政策解读与实务能力双轨并行，进一步夯实团组织建设的思想基础与实践效能。
聚焦制度根基：以《团章》《条例》引领组织规范化建设
培训紧扣《中国共产主义青年团章程》和《中国共产主义青年团普通高等学校基层组织工作条例（试行）》核心内容，系统解读了团员权利义务、基层组织职责及高校团务工作规范。陈朝老师结合学院刚结束的团员代表大会暨学生代表大会选举工作，强调团干部和代表要以《团章》《条例》为行动准则，防止工作“跑偏走样”。通过案例教学，他还讲解了如何把团员义务融入志愿服务、学风建设等日常实践，为团务工作提供了制度化、标准化的操作指引。
赋能履职实践：从活动策划到桥梁纽带作用落地
在能力提升环节，培训聚焦学生干部的角色定位，围绕“如何高效组织团组织活动”展开。以“设计赋能乡村振兴”主题团日活动为案例，详细拆解了活动策划的全流程——从需求调研、方案设计、风险预判到效果复盘，并分享了跨部门协作、沟通协调的实用技巧，帮助大家提升统筹能力。
同时，培训引入其他高校的优秀履职案例，引导学生干部学习如何通过班级座谈、线上问卷等方式收集同学诉求，形成有效提案，在学风建设、生活服务中发挥模范带头作用。
深耕赋能计划，构建协同育人新生态
本次培训是设计艺术学院深化“三全育人”体系、落实立德树人根本任务的重要举措。通过“政策引领+实战赋能”的双轨模式，有效提升了学生干部的理论水平和实务能力。未来，学院将继续完善“学习-反馈-评估”一体化培养机制，助力学生干部在组织建设、学风引领、服务同学的实践中实现能力跃升，为学院高质量发展注入青春动力。